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对仲裁结果不服还可以依法向法院起诉。 2、向劳动行政部门投诉追究用人单位行政责任:劳动行政部门应责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿。可以,华西通怎么申请肠镜退费用人单位不与员工签劳动合同的,员工可主张一定时的双倍工资。
我在酒吧做服务员,公司规定到1-30分罚款10-30。后来我同事到了几分就被罚款了50,再后来公司规定上班时间6点到2点。专家导读 如果遭遇到到就罚五百元这种比较过分的罚款,员工可以首先向劳动部门投诉,驾校退费扣除标准是什么劳动部门应该有责任对此进行处理,以及协助员工与用人单位进行协商。 遭遇到被罚500元怎么办。
到罚款50合理吗
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浙江省波市鄞州区人民法院民事判决书(2019)浙0212民初15827号判决书:用人单位规章制度制定到一次罚款50元,美容店欺骗顾客怎么维权但是用人单位以积分制设置绩效考核综合指标。你好,我到一分公司就要罚我50元,我该怎么维权。
到被罚款5怎么维权2023-05-24 04:46:29
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发布时间:2023-07-07 16:12:15 / 04:46:29